Escala el conflicto laboral en el Ramón Carrillo tras la denuncia por fraude, corrupción y competencia desleal

Así lo declaraba el secretario general de UPSRA San Luis a SDN luego de la consulta por la actualización de la situación.

“Vencido el Plazo de la carta documento. El gremio hará las medidas gremiales. Se hicieron todos los pasos legales y denuncias para preservar la Paz social y buscar una solución, les hicimos llegar a todos los funcionarios del gobierno la problemática.” Isaías Miranda – UPSRA San Luis –

Lejos de resolverse el conflicto o de comunicar la situación actual, el gobierno provincial ha hecho caso omiso a los reclamos del gremio que nuclea a un centenar de trabajadores afectados al objetivo, como así también al posicionamiento de la empresa que los ha contratado, ya que la posición es uno de los puntos de mayor cantidad de recursos humanos tiene afectada en la provincia de San Luis.

A pesar de los incontables recursos comunicacionales, el secretario de UPSRA en San Luis, Isaías Miranda, optó como última instancia, la medida legal, enviando a cada funcionario afectado, tanto del hospital como del gobierno provincial, para que pudieran informar la situación de la licitación, la continuidad de los trabajadores y además la seguridad de los trabajadores de la salud, familias de pacientes y estructura edilicia, ya que según sus percepciones, ” (…) por $300.000 por mes, no se puede contratar a un vigilador capacitado en atención, contención, manejo de conflictos y de multitudes”

Quedará bajo la acción gremial, que según pudimos conocer por fuentes cercanas a la entidad gremial, la convocatoria nacional, movilización y reclamo, sería el martes 24 de septiembre con participación de las delegaciones de UPSRA de todo el país de manera masiva en el acceso al Hospital Ramón Carrillo.